超成功人士都有哪些好習(xí)慣值得借鑒？
超成功人士完全以實(shí)現(xiàn)其自己的個(gè)人目標(biāo)為樂(lè)。他們?cè)谏畹脑S多不同的方面取得了成功——友誼，身心健康、家人和工作（他們不僅擅長(zhǎng)這些領(lǐng)域，而且還很享受）。 TalentSmart已經(jīng)對(duì)一百多萬(wàn)人進(jìn)行了測(cè)試，結(jié)果顯
為什么說(shuō)蘋(píng)果應(yīng)該與微軟結(jié)盟
盡管蘋(píng)果在全球市場(chǎng)的占有率持續(xù)攀升，但智能手機(jī)的銷量增速已經(jīng)開(kāi)始顯露頹勢(shì)，與安卓設(shè)備的激烈競(jìng)爭(zhēng)也可能持續(xù)下去。這意味著該公司需要在利潤(rùn)頗高的企業(yè)級(jí)市場(chǎng)增強(qiáng)影響力，以補(bǔ)充其消費(fèi)品業(yè)務(wù)。在爭(zhēng)奪企業(yè)級(jí)市
“資本寒冬正是培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)狼性良機(jī)”
資本寒冬這匹狼終于來(lái)了。投中集團(tuán)發(fā)布數(shù)據(jù)顯示，今年第二季度，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)VC PE融資規(guī)模環(huán)比下降了一半，跌至37億美元。 洪泰創(chuàng)新空間的三位大佬閃婚半年，恰逢寒冬。半年前，華泰聯(lián)合證券公司前董事長(zhǎng)盛希泰
取得持久成功的密碼
在《福布斯》工作，就意味著你有了從成功人士那里獲取教益的許可證。我很喜歡破解那些既取得了長(zhǎng)久的成功、又盡享自我實(shí)現(xiàn)和心滿意足的個(gè)人生活人士的成功密碼。沃倫·巴菲特（Warren Buffett）即屬此列，比爾
為什么他們是全球發(fā)展最快的公司？秘密在網(wǎng)站首頁(yè)
無(wú)論是 APP 還是網(wǎng)站，最重要的就是吸引用戶的注冊(cè)和關(guān)注。但什么形式可以達(dá)到最高的用戶注冊(cè)率呢？One Month的聯(lián)合創(chuàng)始人兼 CEO Mattan Griffel研究 Dropbox、Linkedin、Groupon 等公司的網(wǎng)站，總結(jié)了一
轉(zhuǎn)型難？企業(yè)突破路徑依賴的三板斧
現(xiàn)如今比較知名度比較高的企業(yè)，如騰訊、小米、滴滴、uber等等，在商業(yè)模式、策略、打法上都有一套自己的方法論，也比較容易出現(xiàn)路徑依賴的問(wèn)題。 隨著互聯(lián)網(wǎng)＋風(fēng)生水起，傳統(tǒng)企業(yè)紛紛試圖轉(zhuǎn)型，文中也輔導(dǎo)了
90后們 是時(shí)候談?wù)剟?chuàng)業(yè)心態(tài)和起步姿勢(shì)了
90后如同之前的80、70，如同之后的00一代一樣，每一代都有自己的故事。時(shí)間行進(jìn)到今天，越來(lái)越多的90后開(kāi)始接觸社會(huì)，進(jìn)入社會(huì)，而其中好不熱鬧的創(chuàng)業(yè)風(fēng)潮，可謂是這一代并不遜色的一筆。 然而作為年輕的一代，
創(chuàng)業(yè)要經(jīng)得住寂寞 耐得住誘惑
創(chuàng)業(yè)這條路，很多時(shí)候，沒(méi)人可以幫你，只有自己不斷地心里暗示。心情也如同坐過(guò)山車一般，忽上忽下，總結(jié)一句，要經(jīng)得住寂寞，耐得住誘惑。 所謂寂寞，指在你沒(méi)有名氣之前，沒(méi)人知道你的產(chǎn)品。當(dāng)你興致勃勃的
許小年：O2O兩邊都是零 中間一個(gè)2貨！
許小年教授認(rèn)為P2P和O2O未必創(chuàng)造價(jià)值。新常態(tài)下企業(yè)的關(guān)鍵在于創(chuàng)新能力。我們?cè)趥鹘y(tǒng)的商業(yè)模式中不能自拔，總是習(xí)慣性的去尋找風(fēng)口。認(rèn)為過(guò)去的成功可以去保證未來(lái)的順利發(fā)展。
畫(huà)這些圖的不是記者和編輯，是血拼在產(chǎn)業(yè)和資本第一線的領(lǐng)先性人物手繪出來(lái)的。他們不像我們，他們不用詩(shī)和哲學(xué)來(lái)兜圈兒，他們幾乎把從這一個(gè)點(diǎn)到另一個(gè)點(diǎn)拉成了直線，一點(diǎn)也不修飾。他們更強(qiáng)調(diào)事物的本質(zhì)和坐標(biāo)
