張新安 博士、上海交通大學教授、博導、上海交通大學人力資源處副處長兼教師發展中心主任。研究領域主要是管理中的心理與行為問題，論文主要發表于《Academy of Management Journal》、《Journal of Applied Psychology》、《Journal of Management》、《Journal of Management Studies》、《Personnel Psychology》、《管理世界》，以及《管理科學學報》等國內外學術期刊。
上海交通大學工學本科，管理學碩士、管理學博士，哈佛大學心理學系博士后，歌德大學社會心理學系洪堡學者。
學術職務
Journal of Managerial Psychology（SSCI），副主編（Associate Editor）；Journal of Personnel Psychology（SSCI），副主編（Associate Editor）；
上海市行為科學學會，會長；
學術評審
國家自然科學基金委員會、歐亞基金會（New Eurasia Foundation）、俄羅斯科學基金會（Russian Science Foundation）、德國洪堡基金會（Alexander von Humboldt stifurg）、以色列科學基金會（Israel Science Foundation）等機構的項目評審專家。為以下期刊不定期審稿：管理世界、管理科學學報、Journal of Management Studies、Leadership Quarterly、Human Resource Management、Journal of Organizational Behavior等。研究領域：
管理心理與行為
主要講授課程
《管理心理學》 《管理決策與統計分析》 《心理行為與決策》 《統計學》 《性格與領導力》曾多次獲評安泰經濟與管理學院“最受本科生歡迎教師獎”和“最受MBA歡迎教師獎”，獲上海交通大學“最受本科生歡迎教師獎”提名（2011）、“上海交通大學教學新秀（2012）”，以及“上海交通大學教書育人獎（2017）”等榮譽。
