• <li id="y80kg"></li>
    <strike id="y80kg"></strike>
    <ul id="y80kg"></ul>
  • <strike id="y80kg"><s id="y80kg"></s></strike>
    <strike id="y80kg"><s id="y80kg"></s></strike>
    百戰(zhàn)歸來(lái),清大EMBA再啟程

    激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力-高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理模式設(shè)計(jì)

    人力資源 62
    陳慧

    陳慧 北京郵電大學(xué)陳慧實(shí)驗(yàn)室創(chuàng)始人,數(shù)字化人力資源管理課題組專(zhuān)家


    邀請(qǐng)老師:13439064501 陳助理
    主講課程:《數(shù)字化人力資源管理》 《戰(zhàn)略人力資源管理》《員工激勵(lì)與績(jī)效考核——用創(chuàng)新的考核方式提升員工工作熱情》《行為分析心理學(xué)與識(shí)人用人》《組織行為學(xué)——心理學(xué)與員工管理效率的提升》《員工激勵(lì)與績(jī)效考核——用創(chuàng)新的考核方式提升員工工作熱情》

    課程大綱:

    1、 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的主要特征

    1.1 案例分析

    1.1.1 冠軍隊(duì)與明星隊(duì)的對(duì)決

    1.1.2 西天取經(jīng)團(tuán)隊(duì)對(duì)我們的啟示

    1.1.3 水滸傳中楊志隊(duì)失敗的啟示

    1.2 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的主要特征總結(jié)

    2、 打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的三原則

    2.1 目標(biāo)的確定與使用

    2.2 制度的主要形式與方法

    2.3 行動(dòng)的范疇與領(lǐng)域

    2.4 打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的案例分析

    3、 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理模式設(shè)計(jì)

    1.1 目標(biāo)設(shè)定與使命設(shè)計(jì)

    1.2 制度設(shè)計(jì)與考核設(shè)計(jì)

    1.3 其他激勵(lì)手段設(shè)計(jì)

    課程對(duì)象:各層級(jí)人力資源管理工作者

    課程目標(biāo):使用心理學(xué)的理論和知識(shí),促使管理者了解高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的主要特征,如何打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)。

    課程時(shí)間:1天

    客服微信

    返回
    頂部
    久久99国产这里有精品视| 久久亚洲国产成人精品无码区| 色婷婷激情av精品影院| 久久精品a亚洲国产v高清不卡| 热re99久久精品国产99热| 国产高清在线精品一区小说| 日韩精品射精管理在线观看| 四虎影视精品永久免费网站| 精品国产日韩亚洲一区91| 亚洲精品无码高潮喷水A片软| 亚洲精品第一国产综合野| 久久精品国产亚洲AV无码偷窥| 无码精品一区二区三区在线| 国产suv精品一区二区33| 华人在线精品免费观看| 亚洲日韩精品A∨片无码| 正在播放国产精品每日更新| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 无码A级毛片日韩精品| 亚洲性色AV日韩在线观看| 国产精品无码日韩欧| heyzo亚洲精品日韩| 午夜精品久久久久久久99| 国产精品天堂avav在线| 国产美女精品久久久久久久免费| 精品国产中文字幕| 精品乱码久久久久久中文字幕| 午夜人屠h精品全集| 精品久久免费视频| 日本精品啪啪一区二区三区| 日本精品久久久久久福利| 国产麻豆剧传媒精品网站| 国产精品国产色综合色| 国产成人综合久久精品| 国产精品第20页| 精品免费国产一区二区| 国产精品亚洲综合网站| 中文字幕日韩三级| 日韩高清在线观看| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃| 精品999久久久久久中文字幕|