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    百戰(zhàn)歸來,清大EMBA再啟程

    職業(yè)SNS天際網(wǎng):打造“人脈創(chuàng)業(yè)”新理念

    人才策略 150

        十年前,每當(dāng)提到創(chuàng)業(yè),人們第一時(shí)間想到的往往都是啟動(dòng)資金、人才招聘以及公司宣傳等字眼,進(jìn)而挨家挨戶地求助于職介或者投資機(jī)構(gòu)解決這些問題。在互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)達(dá)的今天,來自世界各地各行各業(yè)的人通過網(wǎng)絡(luò)這個(gè)高科技途徑無形中聯(lián)系在了一起,“人脈創(chuàng)業(yè)”的概念由此應(yīng)運(yùn)而生。對(duì)此,中國最大的職業(yè)社交網(wǎng)站天際網(wǎng)的市場(chǎng)總監(jiān)張琦女士認(rèn)為,以前,創(chuàng)業(yè)者往往需要花費(fèi)大量的時(shí)間和金錢來找到對(duì)自己有用的信息和資源。而近幾年來興起的職業(yè)社交網(wǎng)站可以幫助創(chuàng)業(yè)者們高效解決這個(gè)問題。

        小吳目前是 北京 一家中型五金企業(yè)的總經(jīng)理,談到自己的創(chuàng)業(yè)史,他不禁感慨人脈力量的偉大。四年前剛剛走出大學(xué)校門的他就有了創(chuàng)業(yè)的想法,由于自身家庭比較寬裕,啟動(dòng)資金的問題在父母的幫助下輕松解決了,然而建設(shè)公司基本框架的工作便成了擋在小吳面前最大的攔路虎。為了給公司選址和裝修,小吳跑遍了身邊的親戚朋友也沒有人能夠幫得上忙,與此同時(shí),小吳還在國內(nèi)的幾個(gè)知名的招聘網(wǎng)站上發(fā)出了求賢令,結(jié)果回應(yīng)者寥寥無幾,僅有的幾個(gè)前來面試的人又完全不符合公司的實(shí)際情況。正當(dāng)小吳陷入無助的境地時(shí),他的大學(xué)同學(xué)給他推薦了天際網(wǎng)。

        小吳首先注冊(cè)了天際網(wǎng)賬號(hào),并且主動(dòng)完善了個(gè)人資料,沒想到網(wǎng)站立即向小吳推薦了若干“可能感興趣的人”,其中不乏從事地產(chǎn)行業(yè)和裝修行業(yè)的權(quán)威專家,雙方在進(jìn)行幾次站內(nèi)聯(lián)系后,對(duì)方對(duì)小吳的情況非常感興趣,并約定了面談的時(shí)間和地點(diǎn)。經(jīng)過了幾次接觸以后,雙方正式達(dá)成了服務(wù)關(guān)系,之前困擾小吳許久的“基礎(chǔ)建設(shè)”的問題迎刃而解了。此后小吳加入了多個(gè)與行業(yè)相關(guān)的人脈圈,并通過與“人脈圈”里的用戶打交道、發(fā)布博文等,小吳認(rèn)識(shí)了大量與自己行業(yè)有關(guān)的人才。在小吳的誠摯邀請(qǐng)下,他們紛紛加入小吳帳下為之效力,成為了公司的第一代元老。

     

        在此,張琦補(bǔ)充道:“職業(yè)社交網(wǎng)站是實(shí)名制網(wǎng)站,每一個(gè)注冊(cè)的用戶需要填寫真實(shí)的個(gè)人信息。因而對(duì)于創(chuàng)業(yè)者而言,個(gè)人資料越詳細(xì),網(wǎng)站能夠更加準(zhǔn)確得幫你定位到可能感興趣的人脈,從而找到自己需要的人。

        據(jù)了解,天際網(wǎng)作為中國最大的實(shí)名職業(yè)社交網(wǎng)站,匯集1200萬職場(chǎng)精英。完善職業(yè)信息,就能得到獵頭和HR提供的高薪工作;加入人脈圈,即有遍及各行各業(yè)的合作伙伴為您提供商務(wù)機(jī)會(huì);參加活動(dòng),參與討論,發(fā)布日志,即可建立個(gè)人品牌。
     

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