全面薪酬管理及激勵機(jī)制
第一篇：薪酬管理的趨勢1、薪酬福利體系管理的關(guān)鍵 2、薪酬福利體系的設(shè)計(jì)循環(huán) 3、薪酬體系與激勵機(jī)制兩者的有機(jī)結(jié)合 4 、薪酬體系與公司戰(zhàn)略連接 5、企業(yè)薪酬福利體系政策 第二篇 ：現(xiàn)狀分析篇 1．位評估方法及評估因素 2．企業(yè)薪酬福利診斷表 3．企業(yè)薪酬福利總成本水平分析 4．宏觀調(diào)控薪酬福利成本 第三篇：如何設(shè)計(jì)具有競爭力的薪酬體系1、調(diào)查規(guī)劃表
