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    百戰歸來,清大EMBA再啟程

    5月13-15日清華大學人力資源創新實戰高級研修班課程表

    13439064501 陳老師
    課程安排 40

    清華大學 人力資源 創新實戰高級 研修班
    (2011年5月13-15日)
    上課通知書

    報到時間:2011年5月12日(9:00---17:00)
    報到地址:清華大學華業大廈三區一層3101室
    上課時間:2011年5月13--15日
    上課地點:清華大學基礎工業訓練中心一層多媒體教室
    上課安排:

    日期

    課程

    主講人

    上課地點

    2011年5月13日

    9:00—12:00

    員工職業生涯規劃

    程社明

    清華大學
    基礎工業
    訓練中心
    一層多媒
    體教室

    13:30—17:00

    2011年5月14日

    9:00—12:00

    組織設計與人力資源 戰略管理

    王曉冰

    13:30—17:00

    2011年5月15日

    9:00—12:00

    企業文化

    范慶樺

    13:00—16:30

    注:上課期間嚴禁帶家屬及非本班學員一同上課!

    聯系人:周老師 電 話:010-62797895 手 機:13366365947
    住宿情況通知

    此次住宿安排在格林豪泰 北京 學院路酒店(北京海淀區五道口華聯商廈向南200米路西,總機010- 82379998)

    師資介紹:

    《職業生涯開發與管理》主講老師:程社明

    “職業生涯開發與管理”理論及其方法的探索者、實踐者、受益者、傳播者、推廣者。
    現任南開大學MBA中心教授、研究生導師,清華大學職業經理訓練中心特聘教授, 北京大學 高級 總裁班 特聘教授,CMC國際注冊管理咨詢師、國家二級心理咨詢師,天津管理學學會常務理事、天津明理 企業管理 咨詢有限公司董事長、北京家和業咨詢有限公司董事長。
    探索 實踐 受益
    18歲起,從一個不足初中文化水平的普通工人,到38歲時成為具有藥學學士、 工商管理 碩士、法學碩士研究生、管理學博士學位的中外合資企業董事、總經理,經歷了艱苦自學、高考失敗、完成大學兩個專業學習、當推銷員開發市場、考上研究生、出國闖天下、回國創業、管理實踐中完成管理學博士專業學習、學習后重新實踐的種種艱苦歷練。曾在山東、江蘇共同創建2家中法德合資企業,任董事。在天津主導創建中法合資企業,任董事、總經理,制定并逐步成功實施企業文化戰略、市場開發戰略、組織結構發展戰略、人才培養戰略,建立職業生涯開發與管理應用體系,8年內不僅使 銷售 額增加150倍,而且使外資占90%的合資企業除生產經理外全部實現管理干部本土化,兩次受到法國總統希拉克的接見和鼓勵。其結果使本人受益、同事受益、企業受益、國家受益。
    傳播 推廣
    研究美、法、日、中的職業生涯理論,總結自身及多家企業的失敗教訓、成功經驗,1999年寫作出版國內第一本職業生涯開發與管理專著——《你的職業——職業生涯開發與管理》。
    作為職業生涯開發與管理專家,在《北京青年報》 《中國青年報》 《中國人力資源開發》雜志《中外管理》 《銷售與市場》 《全球商業經典》 《人力資本》 《職業設計》 《心靈成長》等雜志發表文章、中央電視臺《東方時空》 《交流》 《今晚》等欄目嘉賓,接受湖北電視臺、天津衛視、天津電視臺、中華英才網、阿里巴巴網、華夏智慧網的采訪和報道。
     

    1. 2003年著《人生發展與職業生涯規劃》,為清華大學職業經理訓練中心的指定教材
    2. 2003年開始為國內多家企業做職業生涯開發與管理咨詢項目,受聘為企業管理顧問
    3. 2003出版國內第一套“職業生涯開發與管理”多媒體教學光盤
    4. 2004年錄制《求職必勝—職業生涯規劃》講座,北京大學音像出版社出版發行
    5. 2005年中央教育電視臺CETV—SD《名家 論壇 》錄制播出24集《職業生涯》講座
    6. 2005年受聘為《前沿講座》特邀專家
    7. 2007年著《你的船 你的海——職業生涯規劃》
    8. 至2009年已為數百家企業進行《職業生涯開發與管理》的培訓
    9. 2008年應實踐家教育集團邀請到新加坡、馬來西亞巡回演講“職業生涯管理”
    10. 2008年在名家講壇欄目錄制培訓課程《職業化——員工價值》DVD光盤
    11. 2009年在贏家大講堂欄目錄制《職業化煉就好員工》VCD光盤
    12. 2010年被授予“中國驕傲·第十屆中國時代十大新聞人物”榮譽稱號
    13. 2010年“全球華人50強講師”榮譽稱號

    王曉冰 博士
    當前職位:中榮建投控股集團 總裁
    曾 任:某美國紐交所主板 上市 公司 首席行政官
    某國內大型企業集團 副總裁
    某香港國際企業集團 人力資源總經理
    在中外不同文化背景下的企業內擔任高級管理者,領導、組織實施了對數個大型國有企業集團的兼并、收購、重組、組織重建、人力資源制度重建和員工身份轉換工作,將Mercer、HAY等世界500強企業廣泛采用的 人力資源管理 體系系統地導入中國企業,是國內少數將平衡記分卡和KPI導入企業 績效 考核和 績效管理 的實踐者之一。在崗位素質模型、企業大學、員工發展計劃、接班人計劃、eHR、大規模招聘、末位淘汰、員工心理輔導等方面進行了有益的實踐和探索。
    曾作為交流訪問學者,赴美國、日本進行人力資源方面的交流學習。應邀為數十家大型中外資企業、政府機關、教育機構和管理咨詢公司在現代企業人力資源管理、企業轉制、領導力、 執行力 和變革管理等方面進行培訓和咨詢工作。
    范慶樺 清華大學紫荊 管理培訓 中心常務副主任
    資深人力資源專家、企業文化專家、著名財經作家、文化學者。
    曾出任《中外管理》雜志、《當代經理人》雜志、《清華卓越領導》雜志高級記者/編輯、主編等職,
    兼任北京鼎典冠略管理顧問公司、北京蜥蜴團隊、大連振邦集團、山西臨汾五洲集團、北京御生堂集團等多家企業管理顧問。
    業內評價:一個以“鐵肩擔道義、妙手著文章”為座右銘的財經記者,
    一個致力于中國企業人力資源管理的研究者和推動者,
    一個以“兩句三年得,一吟淚雙流”為寫作標準的財經作家,
    一個以“軍人戰死沙場、文人累死書桌”作為人生追求的文化學者!

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