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    財務(wù)管理專家,財務(wù)管理培訓(xùn)師,會計師、注冊稅務(wù)師,國際注冊內(nèi)部審計師 非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理、企業(yè)內(nèi)部控制與風(fēng)險管理、財務(wù)戰(zhàn)略如何配合企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展、企業(yè)全面預(yù)算管理與編制技巧、應(yīng)收賬款管理與催帳技巧 提供專業(yè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn),政府培訓(xùn)。 13439064501 陳老師
      2024-02-03 11:43:03       
    提供專業(yè)的內(nèi)訓(xùn)方案,通過專家面授輔導(dǎo)、教材學(xué)習(xí)、學(xué)想講用轉(zhuǎn)換,實例分析等完善的教學(xué)管理和教育培訓(xùn)形式,使受訓(xùn)學(xué)員體會知識點和案例結(jié)合的學(xué)習(xí)方法,不僅學(xué)習(xí)了知識,掌握了信息,更能激發(fā)潛能,創(chuàng)造性地完成工作,體現(xiàn)自己的價值,從而實現(xiàn)“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提升”的培訓(xùn)效果。咨詢電話:010-62797895 周老師

    【課程主題】 

    凡是預(yù)則立,不預(yù)則廢,這句話源于《大學(xué)》,可見古人早就有預(yù)算管理的理念。 

    全面預(yù)算,即預(yù)算要做的全面,要全員參加,因為管理不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)的事,也是大家的事。 戰(zhàn)略是你想要什么,戰(zhàn)術(shù)是如何得到你想要的,預(yù)算是戰(zhàn)略的具體表達! 

    企業(yè)要想做好、做大、做強,在管理過程中就要重視全面預(yù)算管理,它是全方位、全過程、全面的管理方法,是科學(xué)的,先進的管理方法。這種方法可以預(yù)計到企業(yè)的經(jīng)營成果財務(wù)指標,在企業(yè)中實行全面預(yù)算管理是大勢所趨。隨著我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展和社會主義市場經(jīng)濟的健康發(fā)展,企業(yè)全面預(yù)算管理的未來發(fā)展趨勢,也將變得更加科學(xué)、人性、飛速和高效。在未來我國全面預(yù)算的管理中,企業(yè)不但要引入戰(zhàn)略管理機制,還要借助計算機網(wǎng)絡(luò)工具實施信息化的管理,以便迅速適應(yīng)環(huán)境的變化和經(jīng)濟形勢的發(fā)展狀況。

    【課程特色】 

     本課程將通過大量的操作演示與案例分析,為學(xué)員展現(xiàn)一個系統(tǒng)的、全面的、科學(xué)的預(yù)算管理體系。 

     幫助學(xué)員了解預(yù)算的合理編制及其有效實施,發(fā)掘在預(yù)算管理中可能會出現(xiàn)的陷阱和漏洞,并掌握成功的預(yù)算解決方案。 

     讓學(xué)員們能夠真正用好全面預(yù)算管理這根"指揮棒",為戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)發(fā)揮最大的作用。 

    【培訓(xùn)收益】 

      明確全面預(yù)算的重要意義和作用  掌握全面預(yù)算的編制方法 

      掌握全面預(yù)算編制過程中遇到的問題  學(xué)會設(shè)定企業(yè)的目標 

      學(xué)會如何將企業(yè)的戰(zhàn)略目標進行分解  學(xué)會使用全面預(yù)算管理工具為企業(yè)戰(zhàn)略服務(wù)  

     學(xué)會使用全面預(yù)算為企業(yè)績效考核提供服務(wù) 

    【培訓(xùn)對象】 

     主要針對企業(yè)的總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、企業(yè)經(jīng)營管理層、中層管理人員、企業(yè)負責(zé)編制預(yù)算的相關(guān)人員、財務(wù)人員 

    【課程大綱】 

    第一部分:全面預(yù)算管理

    一、 全面預(yù)算的重要性——重視度越高,做的越好 

     全面預(yù)算的含義 

     全面預(yù)算的分類

     全面預(yù)算對戰(zhàn)略的貢獻 

     全面預(yù)算對經(jīng)營管理的貢獻

    二、 全面預(yù)算的發(fā)展趨勢:

    三、 全面預(yù)算管理是有效的管理平臺

    四、全面預(yù)算管理與企業(yè)具體環(huán)境管理

    四、有效的全面預(yù)算管理4個體系

    五、借助全面預(yù)算管理提升企6大基礎(chǔ)工作

    六、抬頭看路----策略規(guī)劃


    第二部分:全面預(yù)算管理

    一、 預(yù)算編制的步驟

     每一步如何走---編制預(yù)算時間安排表

     規(guī)范管理者行為---預(yù)算制度—指導(dǎo)說明書

     沒有客戶就沒有動力----預(yù)算目標設(shè)立

     用數(shù)字說話----預(yù)算表格體系設(shè)立

     如何讓領(lǐng)導(dǎo)通過----預(yù)算編制報告說明

     我的預(yù)算我負責(zé)---預(yù)算責(zé)任書簽訂

     生產(chǎn)預(yù)算的編制要領(lǐng)

     采購預(yù)算的編制要領(lǐng)

     管理預(yù)算的編制要領(lǐng)

     資金預(yù)算的編制要領(lǐng)

    二、預(yù)算的控制

     預(yù)算與執(zhí)行為何脫節(jié)?

     預(yù)算執(zhí)行中的費用控制

     預(yù)算執(zhí)行中常見行為剖析

     沒有對比就沒有評價---預(yù)算分析報告

    第四部分 預(yù)算的考核

     —不同主體的考核目標

     —預(yù)算考核指標的選定方法

    —如何選擇預(yù)算考核頻率

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