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      2013年10月03日    世界經(jīng)理人網(wǎng)站      
    推薦學(xué)習(xí): 千秋邈矣獨(dú)留我,百戰(zhàn)歸來再讀書!清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院韓秀云教授任首席導(dǎo)師。韓教授在宏觀經(jīng)濟(jì)分析、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融以及產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)趨勢研究等方面建樹頗豐,今天將帶領(lǐng)同學(xué)們領(lǐng)會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢,分析產(chǎn)業(yè)的變革方 清大EMBA總裁實(shí)戰(zhàn)課程,歡迎聆聽>>
     銷售經(jīng)理!

      想要讓你的銷售團(tuán)隊(duì)變得瘋狂嗎?想確保他們對(duì)你恨之入骨嗎?

      這篇文章包含了銷售經(jīng)理像個(gè)徹頭徹尾的白癡那樣行事的36條確切而高效的方法。

      1、更新你的網(wǎng)站,而不告訴你的團(tuán)隊(duì),以使客戶能夠告訴他們你的產(chǎn)品組合中有些什么新玩意兒。

      2、在網(wǎng)站上想客戶提供一個(gè)比銷售團(tuán)隊(duì)能直接提供給他們的更優(yōu)惠的價(jià)格。

      3、在一個(gè)地區(qū)雇傭比該地區(qū)的收入能支持的更多的銷售代表,因此他們都得卷入同業(yè)競爭當(dāng)中。

      4、將最好的銷售線索都留給頂級(jí)的銷售代表,而將希望不大的銷售線索分給其他人,萬一他們很幸運(yùn)的話也會(huì)有收獲。

      5、堅(jiān)持所有聯(lián)系信息都屬于公司,要求銷售代表離開公司時(shí)交出所有副本。

      6、在你自己的公司中,將銷售代表限制在次要參與者的地位上,讓他們不要“染指”最高管理層。

      7、向銷售代表許諾豐厚的傭金,但直到會(huì)計(jì)年度行將結(jié)束的那個(gè)季度末,一直拖延支付給他們。

      8、確保銷售代表無法獲得最受歡迎的產(chǎn)品,特別是如果演示對(duì)完成交易至關(guān)重要的話。

      9、在和銷售代表必須實(shí)際去銷售的產(chǎn)品沒有直接關(guān)系的銷售和營銷活動(dòng)上投入大筆資金。

      10、了解到一項(xiàng)產(chǎn)品會(huì)無限期的延期交貨,但仍鼓勵(lì)銷售代表去推銷它。

      11、當(dāng)你知道銷售代表無法真正實(shí)現(xiàn)時(shí),仍制定雄心勃勃的目標(biāo),目的是討好高層管理者。

      12、為了看看銷售代表如何處理“棘手的”客戶,而拒絕去現(xiàn)場銷售。

      13、像個(gè)孩子似的大喊大叫,亂發(fā)脾氣,而不是傾聽和指導(dǎo)銷售代表如何執(zhí)行得更好。

      14、為銷售代表設(shè)定銷售目標(biāo),但未能制定或溝通出一項(xiàng)實(shí)現(xiàn)此目標(biāo)的銷售策略。

      15、在修改薪酬計(jì)劃時(shí),使用類似“你超額支付了”的詞語。

      16、公開表揚(yáng)設(shè)定了高得無法完成的目標(biāo)的銷售代表,而同時(shí)貶低設(shè)定了切實(shí)可行的目標(biāo)的銷售代表。

      17、制定令人費(fèi)解的薪酬計(jì)劃,然后讓銷售代表為每一分錢而奮斗。

      18、在雇傭一位銷售代表之后修改薪酬計(jì)劃,以便大幅減少實(shí)際支付的薪酬。

      19、讓銷售代表在一個(gè)地區(qū)建立業(yè)務(wù),然后宣布這些業(yè)務(wù)是“公司客戶”,而不支付傭金。

      20、每兩個(gè)星期修改一次潛在客戶統(tǒng)計(jì),放棄實(shí)際完成銷售所取得的任何進(jìn)展。

      21、忽視一個(gè)潛在的始終如一的客戶群,支持成本更高,更難實(shí)現(xiàn)交易的潛在客戶。

      22、計(jì)劃 一起去拜訪客戶,然后又取消,因?yàn)槟惆l(fā)現(xiàn)有更重要的事情要做。

      23、建立無法進(jìn)行合理調(diào)試的產(chǎn)品線,從而讓銷售代表名譽(yù)掃地。

      24、承諾支持一項(xiàng)新產(chǎn)品,結(jié)果是沒有任何案例分析銷售工具或良好的學(xué)習(xí) 。

      25、未能提供競爭力分析,讓銷售代表獨(dú)自去弄清楚如何擊退來自其他人的攻擊。

      26、要求銷售增加,然后在銷售代表獲得你指定的產(chǎn)品后沒有在投標(biāo)競爭中勝出。

      27、說這樣的話:“我已經(jīng)知道的事情你就不用跟我再廢話了。這個(gè)行當(dāng)我已經(jīng)做了24年了。”

      28、每個(gè)月至少增加10%的配額,所以從來沒人拿到過傭金支票。

      29、等到銷售代表即將搞定一位大客戶時(shí),限制傭金額度。

      30、讓一位新的銷售代表通過挖別人客戶的辦法,來提高他們的收入。

      31、為了完成業(yè)務(wù)允許打折,但之后要求客戶全額支付。

      32、讓你的銷售人員承受過多的行政報(bào)告和跟蹤,這占用了可以用來去推銷的時(shí)間。

      33、對(duì)于相同數(shù)量的銷售人員,不斷地給他們?cè)黾痈嗟呢?zé)任,而沒有額外的支持。

      34、拒絕向銷售代表提供使他們能和其市場中的其他銷售隊(duì)伍競爭的智能手機(jī)和平板電腦。

      35、告訴銷售代表去宴請(qǐng)客戶,之后期望銷售代表自己掏腰包。

      36、不請(qǐng)自來地參加展示,并且用無意義的自白打斷整個(gè)流程,然后用蓄意的手勢沖向主持人。

      讀者們:還有什么方法應(yīng)該添加到這份清單中?

      這些方法中,你經(jīng)歷過的數(shù)量有多少?

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    隨機(jī)讀管理故事:《驢肉卷餅》
    一哥們?nèi)ベI驢肉卷餅,對(duì)老板說:“給我卷一個(gè),不要蔥, 給我多放點(diǎn)肉,放,放,再放,再放點(diǎn),再多放點(diǎn)……” 
    老板抬頭看著他,幽幽地說:“我給你卷頭驢吧?”   
    啟示    
    服務(wù)的前提是利潤,利潤空間可以被擠壓,但絕不能消失,否則連同利潤一起消失的還有服務(wù)。
    所以不要一味的過度要求,每個(gè)人都要生存,你拿走了他生存的空間,服務(wù)也就消失了。
    請(qǐng)尊重每個(gè)行業(yè)每一位盡心盡力為我們服務(wù)的人。
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