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      2013年10月03日    哈佛商業(yè)評(píng)論      
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     你是否在機(jī)場見過這樣的情景:辦理登記手續(xù)的柜臺(tái)前空無一人,但自助服務(wù)亭前卻排起了長隊(duì)?更有趣的是,盡管銀行業(yè)務(wù)窗口前并沒有人排隊(duì),但你是不是情愿在自動(dòng)柜員機(jī)前排隊(duì)等候?

      如果你對以上某個(gè)問題的回答是“是的”,那么你的情況并非個(gè)案。如今,大多數(shù)顧客都對自助服務(wù)表現(xiàn)出越來越濃厚的興趣,而大多數(shù)公司卻還是按照老一套來經(jīng)營,就好像顧客愿意與他們進(jìn)行現(xiàn)場互動(dòng)似的。

      對這一問題進(jìn)行研究時(shí)(我們最近在《哈佛商業(yè)評(píng)論》上發(fā)表了一篇名為“Stop Trying to Delight Your Customers”的文章,對此展開了討論),我們發(fā)現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)人大大高估了顧客真正希望與他們交流的程度。實(shí)際上,公司往往以為自己的顧客對人工服務(wù)的重視程度要比自助服務(wù)平均高出兩倍以上。但我們的數(shù)據(jù)表明,如今的顧客并不在乎人工服務(wù)——他們對自助服務(wù)的重視程度與人工電話服務(wù)大體相當(dāng)。你猜怎么著?大體上說,無論顧客處于什么年齡層和人口分布狀況、問題屬于什么類型、緊迫性如何,他們對人工服務(wù)都不太在意。

      這種對待自助服務(wù)的態(tài)度由來已久。有2/3的受訪顧客對我們說,他們在三五年前主要使用電話獲取互動(dòng)式服務(wù)。而如今只有不到1/3的顧客會(huì)選擇這種方式,而且這一數(shù)字還在迅速減少。

      是什么讓自助服務(wù)如此富有吸引力?也許是互動(dòng)的效率——使用機(jī)場的自助服務(wù)亭大概比與辦理登機(jī)手續(xù)的職員打交道更快一些——但這無法解釋我們?yōu)楹我筚M(fèi)周章地自己動(dòng)手去滿足服務(wù)需求。從心理學(xué)的角度來說,自助服務(wù)能提供一種獨(dú)一無二的控制因素,這大概才是更重要的原因。還有一種可能是,這種自助服務(wù)情結(jié)源于我們對新奇的小玩意和電子溝通的迷戀。當(dāng)然,這些都是比較善意的解釋。

      但還有一種假設(shè),如果它是事實(shí),那么問題就嚴(yán)重了:顧客之所以改用自助服務(wù),是因?yàn)樗麄儾辉敢馔境渡详P(guān)系。你盡可以將這種長期趨勢解釋為消費(fèi)者的渠道偏好發(fā)生了變化,但持懷疑論者可能會(huì)說,雖然公司一直希望與顧客建立聯(lián)系,但顧客卻從來不這么想,而如今自助服務(wù)正好滿足了顧客長期以來的愿望,讓他們能夠“置身事外”。

      對于那些一心盼望與顧客加深關(guān)系的管理者來說,這一問題值得深思。

      考慮一下:如果你仍以為顧客愿意與你交流,并據(jù)此來經(jīng)營公司,那么你不僅會(huì)耗費(fèi)高昂成本,而且還可能破壞你培育顧客長期忠誠度的努力。我們的研究表明,如果顧客嘗試自助服務(wù)但遭遇失敗,因此不得不改用電話,那么同使用自選渠道就能徹底解決問題的顧客相比,他們流失的幾率要高出10%。正如最近一位首席財(cái)務(wù)官對我們所說的那樣:“如果算上人工服務(wù)的相對成本,再考慮到渠道轉(zhuǎn)換造成的客戶流失……這就等于是付錢給顧客讓他們對你不忠誠。”

      渠道轉(zhuǎn)換多久發(fā)生一次?一直在發(fā)生。

      我們發(fā)現(xiàn),在給公司打電話的顧客中,多達(dá)57%曾首先嘗試在公司網(wǎng)站上解決問題。而一邊通過電話與客服代表交談一邊查閱公司網(wǎng)站的顧客則超過了30%。這個(gè)問題客戶群可不是少數(shù)。

      諸位讀者怎么看?我們看到的僅僅是一種顧客偏好的變化——還是一種岌岌可危的關(guān)系?

      馬修·狄克遜(Matt Dixon),公司高管委員會(huì)銷售與服務(wù)實(shí)踐部(Sales and Service Practice,Corporate Executive Board)常務(wù)董事。拉臘·波諾瑪瑞夫(Lara Ponomareff),顧客聯(lián)絡(luò)委員會(huì)研究顧問,該委員會(huì)是公司高管委員會(huì)銷售與服務(wù)實(shí)踐部的一個(gè)部門。

      翻譯:陳媛熙 來源:哈佛商業(yè)評(píng)論

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    隨機(jī)讀管理故事:《多少人,沒熬過那三厘米!》
    竹子用了4年的時(shí)間,
    僅僅長了3cm,
    在第五年開始,
    以每天30cm的速度瘋狂的生長,
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