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      2013年10月03日    博科資訊      
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     站在當下,無論從哪個角度來看,戴爾都與整個IT發(fā)展的大潮流相去甚遠。一方面,它只進入已經(jīng)標準化的通用市場,比如PC、服務(wù)器以及打印機,而且它從不將制造環(huán)節(jié)外包到遠東市場——戴爾最新投產(chǎn)的工廠位于美國本土。另一方面,財務(wù)數(shù)據(jù)顯示它是10多年來投資回報最好的IT公司,超過IBM、微軟、思科等明星公司。

      一個值得關(guān)注的數(shù)字是戴爾每年的研發(fā)投入不到5億美元,這只是業(yè)界領(lǐng)先水平的1/10,但是戴爾卻擁有500多項管理和流程方面的專利。對于生產(chǎn)和流程的精益追求,是戴爾決勝千里的唯一秘訣,而非秘密,因為這個秘訣早已經(jīng)外化到整個物流供應鏈的各個環(huán)節(jié)。

      戴爾的成功、沃爾瑪?shù)某晒δJ皆?008年被博科資訊這家慣然低調(diào)的本土企業(yè)管理軟件廠商高調(diào)宣揚,從“物流供應鏈改變中國”口號、“贏在物流”計劃到“2009加速度”戰(zhàn)略的發(fā)布,博科資訊經(jīng)過十多年的沉淀,憑借中國石油、中國石化等重量級客戶的標桿作用,在短時間內(nèi)憑借物流供應鏈管理系統(tǒng)的成就吸引了業(yè)界眾多眼球。

      博科資訊董事長兼總裁沈國康指出,市場環(huán)境的變化帶動了企業(yè)經(jīng)營方式的變化,更多的企業(yè)由關(guān)注企業(yè)能夠為市場提供什么轉(zhuǎn)向到市場要求企業(yè)提供什么,這種由內(nèi)至外的變化帶來多種新型的企業(yè)組合方式。市場需要低價格的產(chǎn)品,企業(yè)就可以將業(yè)務(wù)分拆交給能夠采取成本競爭優(yōu)勢的企業(yè)進行運作;市場需要快速的反應能力而對價格相對不敏感,企業(yè)就可以采取融合本地競爭優(yōu)勢的企業(yè)納入整體的營銷思路;市場需要高級別服務(wù)而對價格十分不敏感,企業(yè)就可以采取多線條、多層次的服務(wù)體系來滿足各種個性化需求;等等諸如此類的方法正處于變化的序列之中。

      在企業(yè)運作中,物流管理被看成是企業(yè)與其供應商和客戶相聯(lián)系的能力。一個企業(yè)的物流,其目的在于按最低的總成本創(chuàng)造客戶價值。物流作業(yè)可分成三個領(lǐng)域:配送、制造和采購。這三個領(lǐng)域的結(jié)合使在特定位置和地點、供應源和客戶之間進行材料、半成品和成品等運輸?shù)木C合管理成為可能,而企業(yè)通過存貨的移動則使物流過程實現(xiàn)增值。

      具體而言,物流管理的目標主要包括:快速反應、最小變異、最低庫存、整合運輸、產(chǎn)品質(zhì)量以及生命周期支持等。

      快速反應關(guān)系到企業(yè)能否及時滿足客戶的服務(wù)需求的能力。快速反應的能力把物流作業(yè)的重點從根據(jù)預測和對存貨儲備的預期,轉(zhuǎn)移到從裝運到裝運方式對客戶需求做出迅速反應上來。而信息技術(shù)提高了企業(yè)在盡可能的最短時間內(nèi)完成物流作業(yè),并盡快交付所需存貨的能力。

      最小變異就是盡可能控制任何會破壞物流系統(tǒng)表現(xiàn)的、意想不到的事件。這些事件包括客戶收到訂貨的時間被延遲、制造中發(fā)生意想不到的損壞、貨物交付到不正確的地點等。傳統(tǒng)解決變異的方法是建立安全儲備存貨或使用高成本的溢價運輸,現(xiàn)在,在計算機技術(shù)的支持下,管理信息技術(shù)的使用使得積極的物流控制成為可能。

      最低庫存的目標是減少資產(chǎn)負擔和提高相關(guān)的周轉(zhuǎn)速度。存貨可用性的高周轉(zhuǎn)率意味著分布在存貨上的資金得到了有效的利用,保持最低庫存就是要把存貨減少到與客戶服務(wù)目標相一致的最低水平。

      對于企業(yè)而言,最重要的物流成本之一是運輸費用。一般來說,運輸規(guī)模越大及需要運輸?shù)木嚯x越長,每單位的運輸成本就越低。這就需要有創(chuàng)新的規(guī)劃,把小批量的裝運聚集成集中的、具有較大批量的整合運輸。

      由于物流作業(yè)必須在任何時間、跨越廣闊的地域來進行,絕大多數(shù)物流作業(yè)在監(jiān)督者的視野之外進行,對產(chǎn)品質(zhì)量的要求被強化。由于不正確的裝運或運輸中的損壞導致重做客戶訂貨所花的費用,遠比第一次就正確地履行所花費的費用多。因此,物流是發(fā)展和維持全面質(zhì)量管理不斷改善的主要組成部分。

      沈國康認為,企業(yè)物流供應鏈活動的核心是要向內(nèi)外顧客提供及時且精確的產(chǎn)品遞送,因此,客戶服務(wù)質(zhì)量是發(fā)展物流管理和供應鏈管理戰(zhàn)略的關(guān)鍵要素。

      決定客戶服務(wù)質(zhì)量的一個最重要的企業(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域,是被稱為“配送或營銷的渠道”的結(jié)構(gòu)。渠道是企業(yè)的競技場,其間是一個自由市場體系,承擔著產(chǎn)品和服務(wù)的所有權(quán)的交換。優(yōu)越的渠道結(jié)構(gòu)能夠帶來競爭優(yōu)勢,這就是為什么大量企業(yè)把各種能力綜合起來進行渠道計劃 的原因。企業(yè)只有通過渠道范圍內(nèi)和其業(yè)務(wù)伙伴的合作,整合建設(shè)物流供應鏈管理,市場營銷和物流的成功配送才能得到充分滿足。

      換句話說,物流供應鏈管理的基本概念是建立在這樣一個合作信念之上的,即它能夠通過分享信息和共同計劃使整體物流效率得到提高,使渠道計劃 從一個松散地聯(lián)結(jié)著的獨立企業(yè)的群體,變?yōu)橐环N致力于提高效率和增加競爭力的合作力量。
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    隨機讀管理故事:《分工》
      一位年輕的炮兵軍官上任后,到下屬部隊視察操練情況,發(fā)現(xiàn)有幾個部隊操練時有一個共同的情況:在操練中,總有一個士兵自始至終站在大炮的炮筒下,紋絲不動。經(jīng)過詢問,得到的答案是:操練條例就是這樣規(guī)定的。原來,條例因循的是用馬拉大炮時代的規(guī)則,當時站在炮筒下的士兵的任務(wù)是拉住馬的韁繩,防止大炮發(fā)射后因后座力產(chǎn)生的距離偏差,減少再次瞄準的時間。現(xiàn)在大炮不再需要這一角色了。但條例沒有及時調(diào)整,出現(xiàn)了不拉馬的士兵。這位軍官的發(fā)現(xiàn)使他受到了國防部的表彰。
      [分析]管理的首要工作就是科學分工。只有每個員工都明確自己的崗位職責,才不會產(chǎn)生推委、扯皮等不良現(xiàn)象。如果公司象一個龐大的機器,那么每個員工就是一個個零件,只有他們愛崗敬業(yè),公司的機器才能得以良性運轉(zhuǎn)。公司是發(fā)展的,管理者應當根據(jù)實際動態(tài)情況對人員數(shù)量和分工及時做出相應調(diào)整。否則,隊伍中就會出現(xiàn)“不拉馬的士兵”。如果隊伍中有人濫竽充數(shù),給企業(yè)帶來的不僅僅是工資的損失,而且會導致其他人員的心理不平衡,最終導致公司工作效率整體下降。
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