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      2013年10月03日    總裁網(wǎng)      
    推薦學(xué)習(xí): 千秋邈矣獨(dú)留我,百戰(zhàn)歸來再讀書!清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院韓秀云教授任首席導(dǎo)師。韓教授在宏觀經(jīng)濟(jì)分析、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融以及產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)研究等方面建樹頗豐,今天將帶領(lǐng)同學(xué)們領(lǐng)會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),分析產(chǎn)業(yè)的變革方 清大EMBA總裁實(shí)戰(zhàn)課程,歡迎聆聽>>

        你是否經(jīng)常覺得天天埋頭苦干,還是得不到上司的賞識(shí),是不是覺得自己在工作中老是得不到發(fā)揮?沒有關(guān)系,對(duì)照自己的生肖,看看下面的職場(chǎng)“宮心計(jì)”,當(dāng)然這里不是TVB的古裝年度大戲,更不會(huì)教你如何勾心斗角、如何去害人,而是給你提供人生建議、想要成功的秘訣,那么升職加薪就不再是夢(mèng)想了。

     

        一、鼠:收斂霸道個(gè)性

        企圖心旺盛、喜歡樣樣得第一的肖鼠者,要多注意職場(chǎng)上人際關(guān)系的經(jīng)營(yíng),千萬不要因蠅頭小利與同事嗆聲,破壞彼此的和諧。尤其與上司相處時(shí),更要收斂霸道、邀功個(gè)性,以免招惹上司的不滿,甚至設(shè)下陷阱讓你背黑鍋。  

        二、牛:多點(diǎn)自我進(jìn)修

        做事情溫呑、喜歡一步一腳印的肖牛者,在職場(chǎng)上易因耐心不足而半途放棄,引來上司微辭,導(dǎo)致升遷受阻。建議假日有空之余,應(yīng)多自我進(jìn)修,并多觀察身邊的朋友是益友還是小人,以免總是成為眾人箭靶,影響工作與自身的心情。

        三、虎:修煉説話態(tài)度

        事業(yè)心強(qiáng)烈的肖虎者,總喜歡踩著別人肩膀往上爬來成就自己的事業(yè),小心同事與老板對(duì)你心生不滿而聯(lián)合抵制你。要謹(jǐn)記旺盛的企圖心,只適用于對(duì)外同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的場(chǎng)合中,對(duì)內(nèi)則多加修練說話措辭與態(tài)度,才可使未來的升官加薪更為順?biāo)臁?/p>

        四、兔:凡事應(yīng)該積極

        因好玩耽延誤工作進(jìn)度的肖兔者,平常同事間或許會(huì)因你傻大哥傻大姐的性格而不計(jì)較,但若遇到利害沖突大時(shí),你漫不經(jīng)心的態(tài)度就會(huì)讓自己輸在起跑點(diǎn)上,建議還是凡事積極些,免得哪天被小人從你背后捅一刀,最后落得卷鋪蓋走人。

        五、龍:做好份內(nèi)工作

        個(gè)性些許天眞、完美主義的肖龍者,最看不慣公司內(nèi)部的積弊,因此在鼓吹變革 、鋒芒畢露的同時(shí),易引來旁人的不滿,變成辦公室里的獨(dú)行俠。為了明哲保身,未來即使有再多的變革 想法與高見,都稍稍隱藏起來,先做好份內(nèi)工作。

        六、蛇:培養(yǎng)沉穩(wěn)性格

        肖蛇者懂得利用方法完成工作的,常給人沒有做事的錯(cuò)覺,導(dǎo)致老板對(duì)他也不敢委以重任。所以想做大事,最好還是乖乖收起嘻皮笑臉的個(gè)性,培養(yǎng)自己沉穩(wěn)的性格,并少和身邊的狐群狗黨在一起,才能帶來職場(chǎng)上的好運(yùn)勢(shì)。

       七、馬:適時(shí)表現(xiàn)謙虛

        個(gè)性積極、勇往直前的肖馬者,常常是職場(chǎng)上老板身旁最得力的好幫手,但或許是因表現(xiàn)欲望過強(qiáng),只專注前方目標(biāo),所以經(jīng)常忘記注意同事們是否能夠負(fù)荷你的速度,而引起大家怨聲載道。建議在沖的同時(shí),還是要明白謙虛的重要性。

        八、羊:聆聽他人意見

        喜歡動(dòng)腦筋的肖羊者,在職場(chǎng)中非常受老板賞識(shí),也因此讓同事眼紅而排擠你,建議想提升辦公室中人際關(guān)係的人,千萬不要擺出一付高高在上的姿態(tài),要用心聆聽他人的意見與想法,在未來在工作上遭遇困境時(shí),才有貴人對(duì)你伸出援手。

       九、猴:培養(yǎng)獨(dú)立工作

        持續(xù)力欠佳、給人不負(fù)責(zé)任、做事心存僥倖的肖猴者(尤為男性),總是無法受到老板重用,導(dǎo)致自己心情郁悶不已。若想突破重圍,最好的方法就是積極培養(yǎng)獨(dú)立作業(yè)能力,并懂得將自己的智慧運(yùn)用在工作上,才能夠得到貴人的幫助及受到上司的喜愛。

      十、雞:加強(qiáng)人際關(guān)系

        善于權(quán)謀策略的肖雞者,最會(huì)利用職務(wù)之便、求自身之私利而引起同事的不滿,導(dǎo)致同事間僵化而影響工作效率,建議你要多加強(qiáng)自己在人際關(guān)系上的經(jīng)營(yíng)態(tài)度,只要能夠?qū)⑷穗H關(guān)系處理和諧、妥當(dāng),那么事業(yè)就可以順利開展。

       十一、狗:凡事宜有底線

        對(duì)朋友滿腔熱血,是辦公室里的雞婆型人物。雖然熱心有助於人際關(guān)係的發(fā)展,但凡事總應(yīng)有底線,且是在份內(nèi)事完成又能力許可情形下,再適度伸出援手,否則熱心過頭可能還會(huì)要替同事背黑鍋,影響自己事業(yè)的發(fā)展。

       十二、豬:改變做事態(tài)度

        做事情總是三分鐘熱度的肖豬者,常常是工作推動(dòng)時(shí)的阻礙者,若想要在職場(chǎng)中有所做為,一定要去改變自己的做事態(tài)度,不斷增加、磨練自己的耐心,并且大方的展現(xiàn)出強(qiáng)烈的企圖心以及表現(xiàn)欲,不要總是一副事不關(guān)己的樣子看待事情。
     

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    隨機(jī)讀管理故事:《兩輛中巴》
      家門口有一條汽車線路,是從小港口開往火車站的。不知是因?yàn)榫€路短,還是沿途人少的緣故,客運(yùn)公司僅安排兩輛中巴來回對(duì)開。開101的是一對(duì)夫婦,開102的也是一對(duì)夫婦。 
      坐車的大多是一些船民,由于他們長(zhǎng)期在水上生活,因此一進(jìn)城往往是一家老少。 
      101號(hào)的女主人很少讓船民給孩子買票,即使是一對(duì)夫婦帶幾個(gè)孩子,她也像是熟視無睹似的,只要求船民買兩張成人票。 
      有的船民過意不去,執(zhí)意要給大點(diǎn)的孩子買票。她就笑著對(duì)船民的孩子說:"下次給帶個(gè)小河蚌來,好嗎?這次就讓你免費(fèi)坐車。" 
      102號(hào)的女主人恰恰相反。只要有帶孩子的,大一點(diǎn)的要全票,小一點(diǎn)的也得買半票,她總是說,車是承包的,每月要向客運(yùn)公司交多少多少錢,哪個(gè)月不交足,馬上就干不下去了。 
      船員民們也理解,幾個(gè)人就掏幾張票的錢。因此,每次也都相安無事。不過,三個(gè)月后,門口的102號(hào)不見了,聽說停開了。它應(yīng)驗(yàn)了102號(hào)女主人話:馬上就干不下去了,因?yàn)榇钏能嚨娜撕苌佟?nbsp;
      點(diǎn)評(píng):營(yíng)銷是不見硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)。在這個(gè)戰(zhàn)場(chǎng)上,競(jìng)爭(zhēng)者之間比拼的不僅僅是價(jià)格、質(zhì)量和服務(wù),還有營(yíng)銷哲學(xué)這樣深層次的東西。102號(hào)的做法無可厚非,101號(hào)的做法似乎很傻,然而,最后卻是"傻人"取得了成功,"精明的"反而做不下去了。再看看我們身邊無數(shù)的"傻人自有傻福"、"機(jī)關(guān)算盡太聰明"的例子,其中的道理還用多說嗎? 
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