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      2016年03月14日    世界經理人      
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     1.寫心里話,避免營銷痕跡太重。

      別亂用描述性的詞匯,例如“權威”、“成熟”。這種定位很難令人親近。最好還是寫心里話,免得用戶說你“裝”。反之,營銷的意味越重,越容易讓用戶心生警惕。如果你相信自己的直覺,自然地把握時機,效果會更好。

      2.把行話撇開,加幾個笑話。

      別亂丟行話和流行詞匯。受眾會覺得你的宣傳缺乏份量,更像是憋著腔調的企業發言人。簡單直接就好,這樣用戶才會覺得你是個活生生的人。也可以拋出幾個笑話,因為幽默有助于解除戒備,讓對面的人覺得你沒那么死板。

      3.展現你的團隊。

      支撐品牌的是背后杰出的員工,那干嘛不把這些人展現給用戶看呢?掛個頁面介紹他們,讓用戶了解品牌背后的人。使用他們的真實照片和視頻,鼓勵他們在社交媒體上中表現作為公司員工的個性,允許他們發布適合的內容,他們影響的客戶越多,你的企業就越有人性化色彩。

      4.在社交媒體上跟具體的人互動。

      別把社交媒體當作單向的傳聲筒,要有針對性地與一個一個的人互動。主動參與用戶正在進行的對話。這能向用戶證明你積極地查看他們的反饋,實時地聽取他們的意見。后一種做法能更有效地建立信任和塑造真實的品牌個性。

      5.在適當的時候低頭認錯。

      出事之后別怕認錯,誠心道歉博同情,承認你犯了每個地球人都有可能犯的錯誤——因為我們并不完美。

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    隨機讀管理故事:《生意》
    一個小鎮中,一位商人開了一個加油站,生意特別好,第二個來了,開了一個餐廳,第三個開了一個超市,這片很快就繁華了。另一個小鎮,一位商人開了一個加油站生意特別好,第二個來了,開了第二個加油站,第三個、第四個惡性競爭大家都沒得玩。

    境界思維:一味走別人的路。必將堵死自己的路。

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