5月13-14日 《組織架構與測評分析》馬媛 中國惠澤人公益機構講師顧問，全國+佳青年優(yōu)秀志愿者，19年培訓經歷，實戰(zhàn)管理、訓練類導師，國家企業(yè)培訓師聯(lián)合會專家委員，國家企業(yè)培訓師精英聯(lián)盟執(zhí)行會員，中國策劃聯(lián)盟會員，中國九型人格與商業(yè)應用協(xié)會理事，2CM公益學習會創(chuàng)始人。
《組織架構與測評分析》
馬老師課程采用雙向式教學的模式，側重于實戰(zhàn)實效及技能提升，以解決問題為導向的培訓倡導者，借助于世界500強企業(yè)管理精髓，結合大陸實戰(zhàn)管理的實踐者;以“實戰(zhàn)”指導“實戰(zhàn)”，從實業(yè)到培訓反復錘煉，為企業(yè)量身定做訓練式培訓方案，讓培訓真正產生生產力。
